Văn hóa công ty

--------------------
21/03/2025

1. Nói không với vi phạm đạo đức nghề nghiệp:

  • Thiên Ưng Security đặt đạo đức nghề nghiệp lên hàng đầu, coi đây là nền tảng vững chắc cho sự phát triển bền vững.
  • Công ty cam kết không bao che, dung túng cho bất kỳ hành vi vi phạm đạo đức nào, dù là nhỏ nhất.
  • Mọi hành vi vi phạm đạo đức đều bị xử lý nghiêm minh, đảm bảo tính công bằng và minh bạch.
  • Điều này thể hiện qua việc công ty luôn có những quy định nghiêm ngặt về đạo đức nghề nghiệp, cũng như những buổi đào tạo để nhân viên có thể nắm rõ về những quy định đó.

2. Thiên Ưng - Nơi sự thẳng thắn được tôn vinh:

  • Thiên Ưng Security khuyến khích tinh thần thẳng thắn, trung thực trong mọi hoạt động.
  • Công ty tạo môi trường để nhân viên tự do bày tỏ ý kiến, đóng góp ý tưởng, phản ánh những vấn đề tồn tại.
  • Sự thẳng thắn giúp công ty phát hiện và giải quyết kịp thời các vấn đề, nâng cao hiệu quả công việc.
  • Điều này được thể hiện qua những buổi họp để nhân viên có thể thoải mái nêu lên ý kiến của mình, cũng như những buổi trò chuyện riêng giữa nhân viên và quản lý.



3. Dám nhận sai, biết tha thứ, không cố hữu:

  • Thiên Ưng Security đề cao tinh thần trách nhiệm, dám nhận sai khi mắc lỗi.
  • Công ty cũng khuyến khích tinh thần tha thứ, tạo cơ hội cho nhân viên sửa sai và tiến bộ.
  • Công ty không cố hữu, bảo thủ, mà luôn sẵn sàng thay đổi, cải tiến để phù hợp với tình hình thực tế.
  • Điều này thể hiện qua việc công ty luôn có những buổi đánh giá lại quá trình làm việc, để có thể tìm ra những điểm sai sót và khắc phục.

4. Quan tâm nhưng vô cùng nghiêm khắc:

  • Thiên Ưng Security quan tâm đến đời sống vật chất và tinh thần của nhân viên, tạo môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng.
  • Tuy nhiên, công ty cũng rất nghiêm khắc trong việc thực hiện các quy định, đảm bảo tính kỷ luật và hiệu quả công việc.
  • Sự kết hợp giữa quan tâm và nghiêm khắc giúp xây dựng một đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, tận tâm và có trách nhiệm.
  • Điều này thể hiện qua việc công ty luôn có những buổi trò chuyện, hỏi thăm nhân viên, cũng như những buổi đánh giá năng lực làm việc.

Những giá trị đạo đức này là kim chỉ nam cho mọi hoạt động của Thiên Ưng Security, giúp công ty xây dựng uy tín và niềm tin với khách hàng, đối tác và cộng đồng.